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距離2018年結束還有不到一周的時間，2019年1月社保即聯網，這對建筑工程企業來說，以后辦理資質會有很大的變革，最大的特點當屬辦理企業資質的難度大大提高。這對于想在2019年辦理過建筑資質的企業來說，是非常得困難……

2018年建筑行業出了很多新的政策，這對建筑企業資質辦理產生了一定的影響，資質放管服政策，取消八大員人員考核等，讓建筑資質辦理越來越趨于簡單化，那么這些新政策出臺對建筑企業資質辦理會產生哪些影響呢，接下來小編說一下對企業會產生哪些方面的影響。

建筑業企業資質是企業從事工程建設活動的市場準入“門票”，同時也是企業各方綜合實力的體現！2018年建筑業企業資質辦理、升級、年審等越來越難，國家審核越來越嚴苛！這時有很多建筑業企業發出疑問，真的有必要申請建筑業企業資質嗎？

“告知承諾制”遍地開花，繼北京、上海、浙江之后，江西、河南、四川、陜西七省市相繼投入試點，看起來，告知承諾制勢頭大好，不久之后就能推及全國了。據了解，廣東省有些區域也在規劃即將實施“告知承諾制”，那么，建筑資質還值錢嗎？

2018年，住建部對建筑企業資質進行了很大的改革，許多資質的標準和審核都發生了變化，當今建筑業發展迅速，建筑行業牽動著億萬國民，關系著國家與城市的建設發展，下面讓我們看下在建筑資質上有哪些重大改革和新模式的誕生。

建筑企業辦理資質發生了很多的變化，在2019年也會有一些新的資質政策要實行，這些政策的發布會影響建筑企業資質的辦理，包括簡化建筑資質，以及取消最低等級資質人員的相關考核，變為事中事后進行監管，那么，在2019年資質會發生哪些變化呢?